我院举行新提任科级干部任前集体谈话

6月18日下午，医院党委举行2020年新提任科级干部任前集体谈话。党委班子全体成员出席会议，组织与人力资源部负责人和20名新提任科级干部参加了会议。会议由党委书记杨声辉主持。

组织与人力资源部负责人首先宣读了干部任免文件。党委副书记、纪委书记杨彤对全体新提任科级干部作了廉政集体谈话。她指出，廉政集体谈话是加强党内监督的一项重要制度，是加强干部教育管理的一项重要措施，同时也是医院党委关心爱护干部的重要体现，目的是让大家在新岗位、新起点，始终绷紧廉洁自律这根弦，干净干事，谨慎用权。杨彤书记就科级干部如何加强自身廉政建设提出三点要求：一是要公平公正，顾全大局，秉公办事；二是要讲原则，强化规矩意识，依法办事；三是要守底线，全面提升自身素质，时刻严格要求自己，抵制诱惑，敢于接受监督。

党委副书记、院长李木清对新提任干部表示祝贺。他强调，中层干部是医院建设发展的中流砥柱，医院持续性发展离不开各位中层干部的辛勤付出。对于各位新提任科级干部，李院长提出了三点希望：一是加强政治学习，切实增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，讲党性，守规矩，熟知六大纪律内容，见贤思齐；二是立足岗位，认真履职，勤政务实，敢于担当、敢于碰硬，不怕得罪人，说到位，做到位，处罚到位；三是坚持廉政自律，认真落实“一岗双责”，慎用权，做表率，扎实工作，在新岗位做出新成绩。

党委书记杨声辉在总结讲话中指出，这次职能组织机构改革和干部提拔任用，是医院党委着眼于医院改革发展的大局、积极适应发展新形势的一项重要举措，根据《干部选拔任用工作实施办法》要求，合理优化干部队伍结构，坚持以德为先、德才兼备、注重实绩、群众公认的原则，把讲党性、重品行、有实绩、作风好的同志选拔到管理岗位上来。新提任科级干部一定要把各位院领导的殷切希望牢记于心，以实际行动争做“五好干部”。

杨声辉代表医院党委对履新任职同志提出五点要求：一是要坚定理想信念，对党忠诚，坚决做到“两个维护”，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，不折不扣落实中央、省委和校（院）党委的决策部署；二是要坚守公仆情怀，为民服务，密切联系群众，改进工作作风，强化服务意识，坚持把维护人民群众利益放在工作首位，提高服务能力；三是要坚持勤政务实，爱岗敬业，真抓实干，办实事、讲实话、重实情、讲实效，起到模范带头作用；四是要敢于担当，困难面前不逃避，责任面前不推卸，敢于硬碰硬，责重如山，行胜于言，主动作为，奋发有为；五是要清正廉洁，为人正派、真诚，时刻律己之思、正己之行、善己之身、修己之心，在思想上、作风上、用权上都要守住底线，干净做事、清白做人。

副院长孙绍裘、游柏稳、蒋谷芬分别作了任前谈话,并对分管线的提任干部提出了具体要求。20名新提任科级干部均作了表态性发言。

作者：马丽卿  张楚晗